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山医大二院召开中层干部对标一流述职评议会

来源:宣传部        作者:文/王璐瑶 图/孟亮       编辑:王晔华(宣传部)       时间:2019/03/22 07:27:00       浏览次数:次

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3月21日,山医大二院在影像楼六层小学术报告厅召开中层干部对标一流述职评议会,会议由党委副书记、院长李保同志主持,全体院领导、全院中层干部及护士长200余人参加了大会。

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会上,李院长首先强调了组织开展全院中层干部对标一流述职评议工作的重要性,这是医院深入开展“改革创新、奋发有为”大讨论的规定动作和重要一环。

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接着,来自医疗、医技、党务、行政、后勤科室的8位中层干部代表进行了现场大会述职,述职报告按照大讨论要求,围绕履行岗位职责、完成工作情况,对标一流剖析了问题,并明确了整改思路和努力方向,为本次对标一流述职作了示范。每位代表述职结束后,分管院领导开门见山进行了点评。述职、点评始终聚焦问题短板、坚持对标一流,会议氛围严肃认真,求真务实,达到了预期目的,收到了良好效果。

李保院长指出,抓好大讨论,践行改革创新、奋发有为,中层干部责任更大、要求更高。并就更好地开展大讨论工作提出三点要求:一要提高站位,领会要义。要充分认识大讨论的重要性,抓住契机,进一步锤炼本领和作风,推进各项工作高质量开展。二要开阔视野,对标一流。要找好找准标杆,明确差距方向,知耻后勇、奋起直追,争当先进,咬定目标,强化措施,久久为功。三要自我革命,带头整改。要找准问题表现,深挖彻查、带头整改,奋发有为带领科室职工真抓实干,取得实际效果。四要以身作则,做出成效。要以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头和“钉钉子”的精神,勇于担当、积极作为,推动工作落地见效。

其余科室负责人已提交个人书面述职报告,由分管院领导进行书面评议。医院大讨论领导小组最终对所有参与述职的中层干部进行综合测评。

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